Quand Mourad m’a contacté, il était consultant SAP depuis plusieurs années.
Compétent, reconnu dans son domaine… mais bloqué par une seule idée :
“Je veux devenir freelance, mais je ne veux pas créer de société.”
Et c’est exactement pour ce type de profil que le portage salarial existe.
🔹 Étape 1 – On a clarifié son projet
Mourad voulait plus de liberté, mais sans renoncer à la stabilité.
On a défini ensemble un plan simple :
👉 choisir sa mission,
👉 négocier son TJM,
👉 sécuriser sa transition.
🔹 Étape 2 – On a tout pris en charge
Pas besoin de créer une société, ni de gérer la comptabilité.
En 4 heures, tout était prêt.
AZ Portage a géré le contrat, la facturation et le versement du salaire.
Résultat : il a pu se concentrer sur son expertise SAP et sur son client.
🔹 Étape 3 – On l’a accompagné jusqu’à la réussite
Du premier contact avec le client à la première facture, il n’a jamais été seul.
Et c’est cette tranquillité d’esprit qui fait toute la différence.
Aujourd’hui, Mourad travaille sur un projet de migration S/4HANA international ,
en remote 3 jours par semaine, avec un
salaire supérieur à 6 500 €
et un plan de formation continue qui lui permet de rester en veille et de faire évoluer ses compétences sur le long terme.
Et il m’a dit récemment :
“Drif, c’est la première fois que je me sens libre de réaliser la mission qui me plaît,
et tout ça sans le moindre stress administratif.”
Le portage salarial, c’est ça :
✅ La liberté du freelance.
✅ La sécurité du salarié.
✅ L’accompagnement d’une équipe qui comprend ton métier SAP.
💬 Et toi ?
Tu veux savoir combien tu toucherais réellement en portage sur ton TJM actuel ?
👉 Écris-moi “simulation” en commentaire,
et je t’enverrai gratuitement ta simulation salariale personnalisée.